Objectifs de la formation :

  • Comprendre et analyser les différents profils comportementaux DISC pour mieux adapter ses pratiques managériales.
  • Améliorer la communication et la collaboration au sein des équipes
  • Optimiser le leadership en identifiant les besoins spécifiques des membres de l’équipe selon leur style de comportement.

Population concernée

Les apprenants bénéficieront de :

  • La remise de cadeaux au début de la formation.
  • Une pause-café offerte à chaque session de formation.
  • Des supports pédagogiques complets remis aux participants.
  • Des attestations de formation délivrées à la fin du programme